副廠長 |
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北京市天東門窗有限公司 |
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| 職位描述 |
| 任職資格： 年齡30-45歲，市場營銷、企業(yè)管理、機械設計等相關專業(yè)大專及以上學歷；任職家居門窗（家居門窗，非工程門窗）加工制作工廠廠長不低于5年，熟練掌握門窗加工的全套工藝、生產(chǎn)流程和技術要求；熟悉家居門窗加工制作流程、設備、廠房布局，具備良好的質量和進度控制意識熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質量管理、安全管理方面的經(jīng)驗；了解ISO質量管理體系，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗；具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力。 崗位職責： 1、根據(jù)公司相關制度，組織制定本部門各項管理制度及流程，并貫徹執(zhí)行； 2、實施安全生產(chǎn)責任制，作好員工安全、文明生產(chǎn)的教育與管理； 3、負責公司生產(chǎn)部隊伍建設，選拔、配備、培訓、評價及績效考核等工作； 4、全面負責、管理廠部日常工作，圓滿按時完成上級下達的各項指標任務； 5、根據(jù)訂單及采購配件情況合理安排人力、物力進行生產(chǎn)，提高工作效率； 6、控制產(chǎn)品質量，提高成品率、降低成本，按時完成公司下達的各項生產(chǎn)任務。根據(jù)工期進度調整生產(chǎn)計劃，確保已下單工期按時完成； 7、制定本部門的周、月度、年度工作及培訓計劃，并領導下屬完成任務； 8、主持本部門的例會及時向上級匯報反映本部門的真實工作情況； 9、掌握員工的思想動態(tài)，開展教育和培訓，培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德，提高員工的操作技能，協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化； 10、配合公司行政部對管理人員的業(yè)務能力及工作表現(xiàn)進行評估，建立良好的用人機制和激勵機制 11、與其他部門積極配合協(xié)調工作； 12、定期向總經(jīng)理匯報工作。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 15000-25000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 5年 |
| 學歷要求： | 中專 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 宿州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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