| 【崗位職責(zé)】
一．崗位職責(zé)
1.招聘計(jì)劃：根據(jù)公司發(fā)展需要，結(jié)合人才現(xiàn)狀，提出招聘工作計(jì)劃，校園招聘及招聘成本預(yù)算；
2.招聘實(shí)施執(zhí)行：根據(jù)人員編制，批準(zhǔn)的人力需求計(jì)劃，編制部門職責(zé)及各崗位說明書，實(shí)施簡歷篩選、預(yù)約、面試、完成員工招聘任務(wù)；
3. 招聘渠道建設(shè)：努力拓展招聘渠道，在招聘網(wǎng)站、專業(yè)人才機(jī)構(gòu)、行業(yè)人才機(jī)構(gòu)中建立引進(jìn)人才的暢通渠道，負(fù)責(zé)對各招聘渠道進(jìn)行維護(hù)與評估，負(fù)責(zé)年度校園 |
